有刑事犯罪记录的人还能找到工作。
有刑事犯罪记录的人只是不能进入体制内的单位工作。因为有刑事犯罪的人，称为有“前科”的人员。有前科的人员过不了编制内的政审关。
编制内单位的政审规定
要进入编制内单位，除了文化等考核合格外，还得政审把关。
政审把关审查主要遵循以方几个方去的问题。
一是对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的;
二是受过刑事处分的;
三是受行政处分未解除处分的;受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的;
四是有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的;
五是组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的;
六是一年内病假累计超过两个月的;
七是超计划生育的(目前这一条不再列入考核);
八是有其它不宜到机关工作的问题。
我们从以上八条中看出，违法犯罪放在了第二条，是十分重要的受限条件。
有犯罪记录的人可以从事什么工作
一般说来，正规的国有企业对政审都有要求的，只是宽松一些，对重要性强的企业，会更严一些。
不过，今天的国家就业行业多，我们可以去一般性的国有企业，私人企业，集体企业，合资企业和股份制企业上班。
此外，还可以自主创业，国家对刑释人员自主就业有一定的政策性帮扶。
除编制外，去其它企业工作，只要我们能努力工作，不断进取，一样有发展机会，一样会做出成绩。
一点建议和希望
一是建议。建议国家对有犯罪记录的前科人员，实行分级管理的就业限制。即劝杀人，强奸，抢劫，放火，危害国家安全等八大犯罪，进行就业限制。
对于其它的犯罪人员，经评估后取消限制。
这样不“一杆子打死一船人”，给犯罪较轻的一提供机会。
二是希望。希望我们遵纪守法，不做违法犯罪的事。一生干干净净做人，清清白白做事。
结束语:有刑事犯罪记录的人，可以找到工作，只是从目前的政策来看，找不到编制内的工作。其它单位的工作不受限定。
希望大家遵纪守法，做合法公民，不干违法的事，以免害了一生。
