4月25日至28日，河南省第二届职业技能大赛（以下简称“第二届全省技能大赛”）在濮阳市成功举行。聚焦现代化河南建设和我省产业发展需求，围绕制造与工程技术、信息与通信技术、结构与建筑技术、运输与物流、创意艺术与时尚、社会及个人服务等六大领域，大赛遴选设置了60个比赛项目、10个表演赛项目，决出各项金银铜牌。
这是一次高技能人才的“华山论剑”。在我省规模最大、项目最多的综合性职业技能竞赛赛场上，来自17个省辖市和济源示范区、郑州航空港区的2221名选手，拿出看家本领、相互切磋技艺，秀出精益求精、坚韧不拔的工匠精神。
这是一次高技能人才队伍的“集中检阅”。对标世界技能大赛、全国技能大赛，集技能竞赛、展示、交流于一体的省级龙头赛事结出硕果，继而引领地方各级各类职业技能竞赛落地落实，企业岗位练兵、院校技术比武成为常态。
这更是“人人持证、技能河南”建设的“风向标”。怎样加快技能技术人才培养工作，怎样引领“有技能、好就业”成为社会共识，怎样激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路？去到第二届全省技能大赛现场，寻找答案。
更高视角
更新追求
高与新，是第二届全省技能大赛的“关键词”。
高，锚定高标准、高水平。本届大赛对标世赛、国赛技术标准和办赛模式，比赛项目包含32个世赛项目、19个国赛精选项目、9个省赛精选项目。参赛选手经过层层筛选，代表了我省相关行业较高的技能水准，更有在国家级竞赛和世赛选拔赛中取得不凡成绩的佼佼者。大赛结束后，针对世赛项目和国赛精选项目，大赛组织委员会将根据比赛成绩组建河南省集训队，并从中挑选选手代表我省参加第二届全国技能大赛。
新，聚焦新产业、新技术、新模式。移动机器人、新能源汽车智能化技术、云计算等赛项求新求变，是大赛中绝对吸睛的存在。
利用温度湿度传感器、光照传感器构建智慧农业系统，物联网技术的赛场恰似“就业现场”。“从4G、5G到6G，通过物联网，万物可以互联甚至智联。”据选手陈文辉介绍，物联网在智能化城市、交通、物流、电网、医疗、工业、农业等各个领域都有广泛应用，并且随着技术升级将呈现更大的产业发展空间，“物联网人才具有紧迫性和稀缺性。我作为职业院校的老师参与本次比赛，希望能紧跟前沿技术，回到岗位中培育更多相关人才。”
面对补光灯、电脑、专业麦克风，选手蒋冰雪的赛场正是“直播间”。“我参与的是互联网营销师赛项。”蒋冰雪说，与走进大众视线的“带货主播”不同，互联网营销师将直播营销这一链条进行了更为专业的定位，直播前锁定消费群体选品，直播中根据商品品类确定话术，直播后复盘并做出调整，“为乡村振兴带货，我们会多说接地气的‘土话’；企业直播间流量不高，我们可以分析应对，扩大品牌影响力。”
硬核技术
柔性服务
纵观第二届全省技能大赛赛项，既有车身修理、装配钳工、机电一体化等产业项目，也有时装技术、烘焙、茶艺等与生活息息相关的项目。无论选手展现的是硬实力还是软实力，无论是“大国工匠”还是“能工巧匠”，都彰显着劳动者紧跟时代发展的前进步伐。
比赛结束时，一个木制的“中原福塔”也在选手王银的手中诞生，“制作底座时，有个缝隙超过0.04毫米就不得分了。因为比赛比的不是手艺，而是工艺。”木工赛项，是整个行业完成现代产业化变革的缩影。过去需要老师傅长时间积累才有的制作效果，现在有了机器及标准化的工艺流程，初学者经过短时期的培训也能达到。“如今的木工，比拼的不只是作品质量，更包含职业素养、职业思考。”王银说。
工业机器人系统操作员的赛场上，状似人类手臂的工业机器人，经过选手编程后，流畅完成着搬运、视觉识别等操作。“别看选手比赛的这个平台小，它完全模拟了一个自动化生产线。”裁判员屈科科说，工业机器人智能化的升级就像给它安上了“大脑”，使其不仅能在单一的场景内重复固定的动作，还能在更复杂的环境中更高效地工作，“这也对操控它的‘蓝领’提出更高要求。”
曾在国赛中荣获二等奖的选手王卫娟，再战第二届全省技能大赛健康照护赛项，只为进一步提升专业水平。在赛场上，她为真人扮演的照护对象更换开襟衣、通过鼻饲管喂食营养液、推轮椅遛弯；而日常生活中，她也经常到养老机构实践学习。“看到生活不能自理的老人，我更多的感觉是心疼。”22岁的王卫娟在护工
人才队伍中稍显稚嫩，但她说年龄与投身人文关怀的决心无关，“相信有越来越多的年轻人会加入这一行业。”
以赛促学
以赛促训
4月27日下午，第二届全省技能大赛召开“推动竞赛成果转化促进技工院校高质量发展”主题论坛，专家学者、我省各地职业院校相关负责人、各企业代表共聚一堂，从世界技能大赛的影响及发展趋势、新时代高技能人才队伍建设、特色职业技能竞赛体系的构建与发展等多个角度展开讨论。
归根结底，论坛探讨的是这场大赛应该在赛场外带来什么？大赛开幕式上，人力资源社会保障部职业能力建设司副司长刘新昌这样展望：“希望河南省以本届大赛为契机，深入实施技能中国行动，不断创新工作方法、提升工作实效，培养更多高素质技能人才、能工巧匠、大国工匠，助推经济社会高质量发展。”
以赛促学、以赛促训、以赛促评、以赛促建，本届大赛正带来更深刻的影响。
来自鹤壁技师学院的武姝彤，在商品展示赛项中担任裁判，而她也是第一届全省技能大赛该赛项的铜牌获奖选手。“商品展示属于环境艺术设计的一个分支，可以围绕品牌、主题，将商品通过橱窗展示设计最大限度地提高销售效率。”武姝彤说，与广东、上海等发达地区相比，我省的设计力量和设计土壤本就薄弱，商品展示课程在院校开设较少，学生能够参与的相关比赛也不多，“与上届大赛相比，本届的选手呈现了更高的设计水准。大赛的持续举办已经成为一个良性循环。”
大赛也为企业练兵比武提能力提供了更优平台。消防员竞赛项目开赛后，濮阳代表队参赛选手郜林直呼主场作战既有压力，更有动力。郜林来自中原油田应急救援中心，该中心在濮阳市危化品救援实训、应急救援技术研发等一线独树一帜。“我将在比赛中积累更多好经验、好作风，回到工作岗位也争当‘排头兵’。”郜林说。
匠心独运
搭梯建桥
如此高规格、高水准的省级职业技能大赛，缘何花落濮阳？
濮阳给出的诚意满满，举全市之力承办大赛的信心和决心坚定。为争取成功申办第二届全省技能大赛，濮阳在接到通知后，第一时间成立了相关领导小组，市人社局递交了长达64页的申办材料。为推进大赛各项筹备工作顺利开展，濮阳市拟定了《河南省第二届职业技能大赛实施方案》，确定了大赛主题、工作目标、组织领导、赛事活动安排等7项内容，成立了大赛执行委员会、执委会办公室以及下设的技术保障组、赛事保障组、技能展示组、宣传报道组、论坛交流组、财务保障组等6个工作机构。
濮阳的实力过硬，推动技能人才培养培训与产业转型升级深度融合的步伐铿锵。近年来，该市连续两年将“人人持证、技能河南”建设列入全市民生“十件实事”之首，市县两级成立由书记任总指挥，市长、县区长牵头抓总的高规格领导小组和督导组，协调相关职能部门集中全部优势资源，推进培训率、持证率、就业率、增收率“四率”协同提升。同时，通过开展“职业培训助企强技”“名师助企、校企合作”“职业培训促进就业创业”“培养新型职业农民助力乡村振兴”“机关事业干部职工培训持证”五大专项行动，培育出“濮阳化工”“濮阳美发”“中原焊工”“龙乡家政”“濮阳味道”“濮上网红”六大品牌。
第二届全省技能大赛，对濮阳来说既是形象的展示，也是一次难得的学习机会。大赛结束后，濮阳市吴越职业培训学校校长孙慧玲谈起参与感受：“通过大赛的宣传和推广，可以提高职业技能教育在濮阳的知名度和影响力；大赛提高了选手的技能水平，为濮阳职业技能教育提供了更多优秀人才。”
技无止境，逐梦前行。据数据显示，2022年我省新增技能人才突破400万，比上年净增290万，高级工以上占比达35%；2021年、2022年，我省新增技能人才、新增高技能人才两项指标总量均居全国首位，河南技能人才总量占就业人员比例赶超全国平均水平。相信未来，工匠精神沃土将在我省不断壮大，技能人才也将站上更为宽广的社会舞台。
（濮宣供稿）
