河南新安县：困难时工会送来“及时雨”
“真没想到，工会组织时刻牵挂着我们，困难时给我们送来‘及时雨’。”8月30日，在河南省洛阳市新安县总工会组织的关爱客货车司机“金秋助学”资金发放仪式上，县赛祺货运公司货车司机席连杰从县总工会领导手里接过助学金时激动地说道。当日仪式上，共有和席师傅一样的8名困难货车司机家庭子女获得资助。
这是新安县总工会围绕货运行业开展的为货车司机解难题、排忧愁、办实事的系列活动之一。为响应全总、省总、市总关于“工会伴您益路同行”关爱货车司机行动的号召，新安县总工会牢牢把握需求导向，聚焦多元化的服务手段，针对货车司机群体“急难愁盼”，维护好货车司机合法权益，加强工会服务阵地建设，广泛开展工会普惠、特惠和暖心服务，当好货车司机娘家人。
司机的身心健康是一个家庭幸福的基石。为帮助货车司机调适身心状态，缓解心理压力，8月31日，新安县总工会举办了司机心理减压专题讲课活动。在老师的指导下，来自全县的100多名货车、公交司机，通过压力测试、减压操及趣味多样、寓教于乐的减压互动游戏，让大家在暖意融融的氛围中释放压力，疲惫的身心在趣味游戏中得以放松，有效提升了自我心理调适和心理抗压能力。
近年来，新安县总工会采取政治引领、摸清底数、组织保障、建立机制“四条措施”；创新建会模式、入会方式、工作方法三个创新；实施普惠普法、成长成才、特色针对性三项服务，千方百计增强入会吸引力，最大限度地把货车司机行业组织到工会组织中来，凝聚团结在党的周围。县总工会投入资金10余万元提升客货车司机工会联合会等基层工会活动阵地，结合地方实际为货车司机提供“工会就在身边特色服务”和“针对性服务”，货车司机会员在工作中、生活中有困难都可以找工会。结合“关爱货车司机·温暖新业态者”行动，推出送入会服务、送健康平安、送职业技能、送法律援助等10多项服务。每年在货车司机中开展“金秋助学、夏送清凉”等活动，夏季为客货车司机等会员送去西瓜、正气水、饮料等慰问品。县总工会监督货运企业每年按时组织长期从事道路运输的货运司机，通过职业技能竞赛和开展线上培训等方式，提升货车司机安全意识、驾驶水平和风险处置能力，每年培训货运司机600多人次。货车司机常年奔波在路上，少有时间关心自己的身体健康问题，县总工会开展了以“关爱货车司机，呵护路上安全”为主题的送健康活动，这让平日奔波在路上的货车司机们感到十分暖心。据统计，每年有300多名货车司机在“家门口”享受了血常规、彩超、心电图等10多个项目的免费体检服务。同时，为保障货运司机合法权益和正当诉求，推动企业、职工和谐共进，实现企业和职工双赢，县总工会积极推动货运行业开展工资集体协商，目前全县已签订集体协商合同覆盖货运企业35家。
关心关爱货车司机，新安县总工会一直在路上，时刻想货车司机所需、解货车司机之忧、为货车司机护航。2018年，成立新安县客货车司机行业工会联合会。截至目前，全县货运行业有工会组织35家，会员1700人，货运企业建会入会率100%，货运司机入会率95%。未来，新安县总工会将进一步探索以货车司机为重点的新就业形态劳动者建会入会方式方法，竭诚为货车司机提供更多的关心、更好的关爱、更优质的服务，努力实现货车司机入会和服务双促进、双提升。
（河南工人日报记者 陈微娴）
来源：中工网
