河南洛阳栾川县总工会：“软”“硬”并举推进建会
中工网讯 今年以来，河南省洛阳市栾川县总工会把新就业形态劳动者建会入会工会作为重中之重，制定年度任务和三年规划。截至目前，全县已建立新业态工会组织43家，发展会员4238人。
栾川县总工会整合资源，持续打造综合性服务驿站、职工书屋、司机之家等服务阵地，同时把户外劳动者驿站建设与镇村“乡里中心”建设有机结合，不断延伸工会组织服务新就业形态劳动者覆盖面。今年，县总工会帮助指导玉辉电子商务（美团）、全顺汽车运输有限公司、物流行业协会、快递行业联合会等建起了各类职工活动阵地；把户外劳动的驿站建设与邻里中心建设结合起来，选择10个有条件的村建设村级户外劳动者驿站，实现邻里中心效益最大化，5个已建成投用；还积极对接联系多个部门，争取更多资源，协同推进户外劳动者服务站点建设。其中，联合金融系统营业网点建设“劳动者港湾”，联合市政园林部门建设长春路综合性智慧驿站，联合交通及公路管理部门建设“司机之家”。
建会不是目的，把工会建成“职工之家”才是最终目标。栾川县总工会在做好“硬件”建设工作的同时，继续做好服务新就业形态劳动者的“软件”服务。对建成的新业态工会组织，县总工会积极引导其开展“六好”创建活动，班子成员和部室负责人“一对一”“一对多”与新业态工会建立联络机制，帮助新业态工会完善各项制度，规范活动场所，开展劳动竞赛、集体协商、职工培训等工作，提升新业态工会服务职工、解决难题的能力。为新业态劳动者精准制定技能培训、免费体检、大病救助、法律援助、免费发放早餐等“十件实事”，全面优化服务质量，让新就业形态劳动者切实感受到工会组织的温暖。
（河南工人日报记者陈微娴）
来源：中工网
