“通过参加线下专场招聘会和线上发布招聘信息，我们成功招到了一批退役军人。”日前，平顶山高新区辖区军创企业河南伊正电力集团负责人高兴地说。
近年来，高新区紧紧围绕“让退役军人获得感成色更足”这一主线，靠前发力、聚合资源，从人员招聘、技能提升、政策扶持等方面精准施策，助推退役军人就业创业工作“换挡提速”。
搭建平台，拓宽就业渠道。充分发挥三级退役军人服务中心（站）的作用，及时掌握企业单位的用人需求及退役军人就业需求等情况，为退役军人提供“一对一”就业推荐；通过线上、线下相结合的方式，邀请优质军创企业参加4场线上、线下专场招聘会，提供退役军人岗位90余个，达成招聘意向80余人。
技能培训，提升就业竞争力。针对退役军人职业技能需求，联合各培训机构，开展多层次、多形式的职业技能培训，累计为54名退役军人提供就业技能培训。此外，还邀请了有关专家、军创企业负责人为退役军人提供就业指导、简历制作、面试技巧、职业规划等服务，帮助退役军人提高就业竞争力。
政策扶持，优化创业环境。为广大退役军人营造浓厚的就业创业氛围，积极践行“贴心服务送岗位、用心用情稳就业”理念，做好退役军人返乡思想工作，帮助他们转变角色；充分利用小额创业贷款政策，在退役军人创办小微企业的担保、贴息等方面开设绿色通道，提供全方位服务，最大限度为退役军人就业创业提供支持，让他们顺利实现身份转换、事业转型，尽快融入地方生活，投身地方经济建设。（蔡长伟 郝万顺）
