军人是国家安宁与发展的守护者，退役军人的权益保障直接关系军心士气与社会和谐。农村户口和城镇户口当兵有什么区别？自2011年开始全面取消安置卡，两者在退役安置上并没有太大的区别，相反农村籍退伍老兵待遇还要略高城镇户口的退伍老兵，2010年是最后一批带着安置卡入伍的，自2011年12月份入伍的新战友，全面取消义务兵安置工作待遇， 不再由政府安置工作。
现在无论是农村户口还是城镇户口都要达到由政府安置工作的门槛，那就是在部队服役满12年以上，才能符合安置，或者在队有突出贡献荣立战时三等功、二等功以上奖励也可选择由政府安排，未达到其中任一条件的，不能安置。以往退役军人安置中，农村兵与城市兵在岗位分配、就业扶持等方面存在差异，成为不少老兵的心头之憾。此项标准统一后，一视同仁，将彻底改变以往“城乡有别”的保障格局，让千万老兵吃下“定心丸”，切实感受到政策的温度与力度。
一、经济补助标准统一，贡献导向彰显公平。经济补助的城乡差异曾是退役军人保障的突出痛点，改革后，新政通过“统一计发基数、强化功勋激励”，实现了待遇公平与贡献匹配的有机统一。新政明确，自主就业退役士兵一次性退役金按服役年限统一计发，标准为每满1年4500元，农村兵与城市兵执行完全相同标准，同时对立功人员实行统一增发政策，服现役期间荣立三等功的增发5%、二等功增发10%、一等功增发15%。退伍时立功人员和没有立功的人，在退伍补助上也有所不同，鼓励现役军人在队多做贡献。
二、全面取消义务兵安置待遇，近几年也有一些地方政府，为了激励广大应征青年携笔从戎，对高学历人才实行“带编入伍”，“带编入伍”是指在参军入伍时保留原有的地方单位编制（如公务员、事业单位、国企等职位），服役期间职位保留，退役后可返回原单位继续工作。还有一部分热血青年，入伍前通过当地组织的事业单位招聘考试成功入围，并签订协议，而后参军入伍。服役期满后，依据在部队的特长以及表现，回到地方后继续回原单位工作，同等条件下优先提拔。
三、社会保障全面覆盖，城乡福利无缝衔接。 在医疗、住房、教育等关键民生领域，新政实现城乡退役军人社会保障的全维度统一，让农村兵享受与城市兵同等的优抚待遇。退役后实行一个标准，符合政府安置工作的医疗保障享受职工医保，不符合安置工作待遇，无论农村户口或者城镇户口由个人工作单位承担，无工作单位的缴纳城乡医疗保障。
养老保险，部队缴纳之退伍，后续的有工作单位的转接地方，没工作单位的可以选择灵活就业缴纳，如此你当兵5年，部队缴纳5年，而养老保险的基数15年或者20年。省下的可以选择由个人缴纳，年满60周岁，可以享受退休待遇。
军改后农村兵与城镇兵并与明显区别，双方都享受同等待遇，社会保障的无缝衔接，让农村籍退役军人及其家庭不再面临“福利落差”，切实增强了归属感与幸福感。
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