为破解群众就业痛点，今年以来，南阳市推出政府补贴性职业技能培训政策，该政策覆盖多类群体、提供全方位保障，助力劳动者实现技能就业。
走进“河南护工”品牌基地——世纪康园职业培训学校，宽敞明亮的培训教室让人眼前一亮，崭新的护理床整齐排列，模拟人体模型、血压仪、康复训练器材等设备一应俱全。学校依托“培训+就业”一体化模式，精准对接岗位需求开展技能培训，帮助学员实打实掌握专业本领。
【学员 闫女士：之前我在家里边是围着孩子转的家庭主妇，现在孩子大一点儿了，我想找一个工作，然后我看到这个过来学，他们是免费学习还有证，然后这个证是全网可查，我去到哪个地方就业都非常容易的。】
像闫女士这样借助培训学技能、谋出路的学员不在少数。经过15天“理论+实操”培训，考核合格者可获得全国通用的职业技能证书。去年毕业的陈女士，凭借学到的养老护理技能成为本地养老院认可的护理员，实现“家门口”稳定就业。
【学员 陈女士：学费是免费的，教具是政府补贴的，我在这里学的养老护理，顺顺利利地拿到了护理证书，现在每个月都收入几千块，这也是给家里减轻的一点儿负担吧。】
各类培训的有序推进，离不开完善的政策体系支撑。据了解，可参加政府补贴性培训的为六类重点群体。
【南阳市人力资源和社会保障局职业能力建设科科长 石垒：有培训需求、就业意愿、就业能力，年龄在16至59周岁，以及达到法定退休年龄但尚未按月领取职工养老金的非财政供养人员，共六类劳动者可以参加政府补贴性培训，主要包括防止返贫监测对象、毕业年度高校毕业生、应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、就业困难人员。】
南阳广播电视台融媒体记者 周英峰 郭睿 报道
