近年来，济南市历城区彩石街道始终将抓好党建作为最大政绩，以“抓实问题整改、强化规范运行、促进融合发展”为主线，统筹推进各项工作，推动基层党建在服务大局中展现新作为、取得新成效。
筑牢组织根基
锻造骨干队伍
实施“头雁领航”工程。以“头雁论坛”为抓手，系统提升村党组织书记在乡村振兴、村级治理、政策法规、“三资”管理等方面的履职能力，“请进来+走出去”相结合，系统提升村党组织书记履职能力。健全村干部考核监督机制，梳理组织生活不规范、“三资”监管薄弱等6类共性问题和48项个性顽疾，建立问题台账销号整改。严格落实坐值班制度，组织村主职干部进行个人重大事项报告，精准制定年度公开承诺事项，提升头雁活力。
加强后备力量培育。拓宽渠道“选”。坚持“储才为先、育才为基”，构建后备干部“蓄水池”，确保“头雁”队伍后继有人。从退役军人、在外创业人才、返乡大学生等群体中，筛选政治素质高、发展潜力大的优秀人才，纳入后备库，储备“雏雁”132人。多维度“育”。完善培养计划，开展后备力量培训，鼓励通过参与村级事务、挂职锻炼、专题培训等方式，提升实战能力；注重政治素质、工作能力、廉洁自律等全方位考察，确保“雏雁”成长质量。动态管理“用”。对表现突出的后备干部，优先推荐参与重点项目、急难任务，推动其在实践中锤炼本领，为后续选拔任用奠定基础。
加强党员组织关系管理。党支部建立党员信息台账。每半年对党员组织关系进行1次排查。党支部书记每季度与流动党员至少进行1次沟通联系，引导其主动亮身份、参加流入地党组织活动。目前街道流动党员报到点两处，严格落实组织关系回执制度，100%接收回执并上传“灯塔—党建在线”党员组织关系转接系统。
聚焦产业振兴
激发内生动力
坚持规划引领，一体推进片区建设。坚持片区发展理念，因地因村制宜，加速玉河泉五村乡村振兴示范区和东泉－捎近片区建设，推进“和美乡村”项目建设完成初步验收。依托彩石的春日山花、仲夏清泉、秋果红叶、冬林雪景等资源优势，坚持农旅互促，将农事体验、赏花品果、采摘游乐有机结合，发展培育东泉万悦生态园、朴真·凤凰谷田园综合体、“藕遇中泉”轻奢露营基地等多家“农耕+文旅+研学”一体化实践营地，开拓城市家庭“第二课堂”，打造济南乡村振兴文旅新标杆。
坚持文旅互融，立足讲好彩石故事。打响玉河泉村“省级乡村旅游优秀案例”品牌IP，玉河泉村“泉韵山居”民宿步入正轨，东泉村“山乡后院”民宿深化服务，文旅融合发展新格局逐步形成。丰富断岧村非遗传承葫芦烙画、万粮峪村“斫一堂”古琴加工培训等手工业态，推出《行进中的彩石》《山水彩石》等专题栏目，将非遗文化、民俗风情、传统建筑转化为可体验、可消费的旅游产品，为“以文塑旅、以旅彰文”写下新的生动注脚。
坚持串珠成链，持续壮大乡村产业。彩石街道促进乡村产业延链增效，将彩石“三金”（富硒小米、玉河泉黄金耳、南北宅科金丝皇菊）、青龙峪久保桃、中泉泉水藕、中泉猕猴桃等“小而美”的特色产业串珠成链，将零散的农户整合为“合作社+农户”的集约化协作网络，形成推广种植、精深加工、电商营销等上下游互补产业，推出金耳羹、金耳口服液等精深加工产品，聚力打造乡村共富特色产业集群。
聚力第一书记资源整合
资源效能显著提升
联盟共建拓新局。由万粮峪村和玉河泉村牵头，联合周边8个村共同揭榜“琴韵乡游”文旅项目，联动省精神卫生中心研发古琴疗愈课程，并成功纳入山东书城青年夜校课程体系；同时与济南盒子、凤凰谷等单位合作开发特色研学路线。组织赴临沂市、济南市中院、南部山区长峪村等地考察学习，借鉴临沂煎饼产业发展经验，结合本地资源开发“彩石三金煎饼”，融入小米、金耳、黄菊等特色农产品，有效延伸产业链。
村企联建激活力。与平台公司合作召开数字振兴专题研讨会，积极探索“企业赋能+人才培育+流量变现”的可持续发展模式，推行“1137计划”，培育乡村代言人。与视小仙合作研发牛奶馒头，售出馒头超3万个；举办特色农产品市集3次，吸引游客数千人次，借力超算、区委党校、凤凰谷，成立共富超市3个，举办第一书记市集3次，带动农产品销售2万余元，激活乡村经济活力。
单位帮建解民忧。整合各第一书记派出单位资源优势，累计开展困难党员群众慰问20余次，惠及100余人。依托卫健局销售小米2万余斤，协调农业农村局对接爱心企业销售农产品1万余元。住建局援建老年活动中心，装修提升村级卫生室，切实增强村民的获得感与幸福感。
